《穿越香江：格局打开，我专抢大佬》全本免费阅读 ggdowns.cc
为什么卫华雄要一边给章营长打电话要人一边还要张四勇去人才市场招人呢？
那是因为卫华雄两种人的不同用法，去人才市场招人，是看能不能找到一些武力值高的人过来当保安。
而从侦察连退伍下来的人嘛……不仅可以当保安他还有其它的用途。
很快，卫华雄得到了今年初刚退伍的一个侦察连连长的的联系方式，听说是违反了规定被处罚的连长。
具体违反了什么规定章营长没说，这个连长并不是与卫华雄一个军区的，是北方某军区派遣到老山战场的。
卫华雄立马就拨通了这位连长留在部队的电话，不过可惜的是卫华雄拨了几次都没有人接。
是不是上班没回家？晚上再打电话试试了。
而等张四勇回来之后也告诉了他好消息，说是已经收上来了好多的简历了，都是退伍军人。
不过，得要选一个复试的场地来测试这些人的实力。
卫华雄让张四勇第二天去找场地，而他则是要立马把这个叫吴红喜的侦察连连长的人给招过来。
这天晚上他终于打通了电话，接电话的正是吴红喜。
“哦，你是章营长介绍的啊，我知道，在没退伍前我与他喝过两次酒。”吴红喜倒是认识章营长。
“那吴连长，你现在分配工作了吗？”
“没还有，正在找关系呢，想分点好一点的单位。”
“这样啊，有没有兴趣来香江发展？我在香江开了一家安保公司，现在需要一个负责人。”
卫华雄问道。
“香江？”电话里的吴红喜愣了一下，显然是没反应过来，觉得这种工作好似离他很远，“我们去不了吧？”
“只要你想来，就来得了，我可以搞定工作签证，甚至给你搞一个香江身份都没问题。”
“多少钱一个月？”吴红喜问道。
“普通的安保人员工资3000港币，管理层5000-8000，总经理等高管工资一万到一万五，都是包吃住的。
如果你来，我给你一个总经理职位，也就是一万五每个月。当然，还有每年的公司分红。”
卫华雄把待遇一说直接把吴红喜给惊到了。
“嘶，这么高？不会去干什么坏事吧？”
“这个，我可以承诺，不会让大家去干什么**面、拐卖人口、当**、黄赌这类的工作。当然，也不会涉及出**家与民族利益以及伤害大家家人的事。
但是其它的高危工作肯定会涉及，不可能没有，要不然也就不叫安保公司了。”
卫华雄必须要把有些话提前讲明了，不讲明以后懒得闹矛盾。
“这样的话，给我三天考虑一下吧。”吴红喜显然是心动了。
“行，你考虑一下，三天之内打我这个电话，我的电话是0755……”
……
接下来几天，卫华雄不仅面试了一批退伍军人，还不断的打电话给章正方去挖优秀的人才。
接着他从章正方那挖到了几个重要人物，一个是某集团军的**部干事，他觉得拉过来做安保公司的人事与财务正好。
还挖到了一个某集团军的武术教官，是一个山西人，家传武学，从明清时开始家里的祖先就在军队里混的。这个人已经退役一年了，现在在家乡某机关给领导当司机。
最后还挖到一个湖南人，听说很善于作战，一个指挥作战的营长。这个人以勇猛着称，且善用奇兵，常常以少胜多。这人本来可以继续在部队晋升的，可惜，某些原因他现在正在办理退伍。
军中人才太多啊，乐得卫华雄恨不得把所有有才能的人都挖过来。
卫华雄很兴奋，这几天他立马做出了安保公司的组织架构，刚好把这几人分别安在了公司的总经理、副总教官、负责人事与财务的副总、作战部部长等职位上。
如果这些人全部到齐，那么他的安保公司就有了相当于军队的基本架构，那么以后只管不断的筛选优秀的人才进来即可。
5月16日，卫华雄先是接到了查理斯带来的华雄国际的团队，他们带着已经收购的电子手表厂、收音机厂、交换机厂、电视机厂的负责人来了。
卫华雄一一与他们见面，且发现了一个很重大的问题，那就是这些厂子里的一些负责人，主要是负责技术的人员竟然有一部是内地过去的。
比如这个原本叫鸿年电子厂的技术负责人王美岳，他竟然是1966年毕业于金陵工学院（东南大学前身）无线电系的。
卫华雄再一想，总觉得这个叫鸿年的公司好耳熟，好像在哪听过。在哪听过呢？
卫华雄再仔细一想，他终于想起来了。原来这个鸿年就是华为公司刚成立时代理过的路由器厂家，华为最早就是代理鸿年路由器起家的。
就说这个鸿年为什么耳熟呢，但凡去
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