《重生成为主管》全本免费阅读 ggdowns.cc
坐在监控室的陈凡默默摘下了耳机，刚才那一波自己也是被“贴脸开大”了，好在没有出现人员伤亡。
工作资料上显示对方是个狡猾的异想体，科尔这种思路清晰的人刚好克制对方，也让陈凡省了不少心。
新员工的状态不是很好，最后能够成功完成任务也是值得庆祝的一件事，毕竟自己目前为止还没有主动“辞退”过任何一名员工。
新研发出来的EGO装备准备发给最近表现较好的员工A-006和A-007两人，希望对方能够继续努力。
（这两人在今天的工作中成功同时镇压了“宇宙碎片”和“疑问”）
简单加几个小时的班，加班完成，下班
EGO武器：刺耳嚎叫 （HE）
装备要求：谨慎II
伤害：白伤
攻击力：7-14
攻击速度：普通（2s）
攻击距离：极远
基础期望dps：5.25
※这把武器的攻击会对范围内的所有敌对单位造成伤害（即贯穿伤害）
※如果持有者的勇气或谨慎等级低于3级，每次攻击都有50%的概率丧失5点精神值。
EGO护甲：刺耳嚎叫 （TETH）
物理 （1.2） 抗性较低
精神 （0.6） 抗性较高
侵蚀 （1.0） 抗性一般
灵魂 （2.0） 抗性极低
作为新手前期的武器很不错，攻击距离远和较高的DPS伤害，同时具有贯穿效果，使这把武器在处理群怪的时候有意想不到的效果。
现在公司里一共有10名五级员工，因为只开放了两个部门，所以不再招募新的员工，等新部门开放后，会有更多人加入。
控制室内空无一人，屏幕依旧亮起，安吉拉在“查房”期间发现主管不见了，因为她这一行为不在“剧本”中，所以也没有对外声张，只当是陈凡又偷跑去找员工谈话去了。
…………
控制部大厅，新人的欢迎仪式虽迟但到，由陈凡进行开幕祝词，随后是“前辈”们的自我介绍，以后大家都是一家人，在公司里有问题可以寻求“家人”的帮助。
在其他人吃饭的时间，陈凡提前安排好了这两天的人员分布和EGO分配情况，将新EGO转交的事情交给了两人。
没有继续停留，在叮嘱几人记得打扫卫生后便离开。
控制部：烬焱，三人组，员工A-010
情报部：科尔，A-006，A-007，A-008，A-009
…………
在开始三选一之前，陈凡希望自己能拿到比较有用的工具型异想体，不要出现什么离谱东西就好。
欢乐三选一环节：
O-09-91 （异世的肖像）
我们必将失去什么？这幅肖像牢牢抓住了那一瞬间的精髓。
O-09-95 （荧光手镯）
这个手镯不会饶恕那些贪婪的鼠辈，所以它只该被有需要的人佩戴。
T-09-85 （我们可以改变一切）
现在，一切都会好起来哒！
俗话说的好，只要有了榨汁机以后，一切都会好起来的。
陈凡也坚信这条规律，所以选择了榨汁机“我们可以改变一切”，因为他想要尝试一下前世的一些有趣特性在现实中能否成功。
DAY9
安吉拉“您好，主管。有注意到我手上的牌吗？请在字母A，B，C中选一个您喜欢的。”
其实不管选哪个都不影响后续内容，所以这里以A为例。
“A，很好的字母，它也是我名字的首字母。”
“选择A的人会更加在意他人对自己的看法，并且注重结果。作为一名优秀的倾听者，周围的人很可能向你涌来。”
“这是个最近在员工之间流行的小测试。唔，但它并没有我想象中那么有趣。”（智械危机加剧了，悲）
“如果我是一个人类的话，那我有可能就是上述的一类人……是不是有点太荒谬了？”（这里存在给主管下心理暗示的嫌疑）
接下来是名场面：
员工1：“词语接龙从我开始了哦！为所欲为！”
员工2：“为…嗯…为所欲为！”
员
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