“这是旗胜的竣工结款资料，你拿回去看。”李承将桌子上的资料，推到戚瑶的面前。
“是要核实材料吗？”
戚瑶刚参加工作，没工作经验，更没有联络员的经验，拿到这些资料，她一时间有些发懵。
不知道该是什么流程。
“对，作为联络员，你的工作不只是跑腿这么简单，你还要替我进行初审。
在这之前，你需要熟悉整套业务的流程，具体流程你去问何林，他那里有流程表和文件模板，不懂就问，不用怕麻烦他。”
李承交代道。
作为副县长，李承没有时间亲力亲为的去教戚瑶。
正常而言，是由上任联络员去教。
但王平在她来之前，就已经离开了联络员的岗位。
联络员属于办公室口，让何林去教，最合理。
“好的，我知道了。”戚瑶拿起资料，微笑点头。
“搞懂之后，在这些资料里，你觉得任何不规范，不合理的地方，全部挑出来，再递给我看。”
李承看了一眼时间，对她说：“你今天的任务就是把这些流程摸清楚，回去工作吧，加油。”
“李县长，我一定尽快适应工作，感谢您的帮助与栽培。”
戚瑶捧着资料，起身对李承鞠了一躬，这才离开办公室。
她是发自内心的感激李承，没有李承，她要被发配到乡里工作，坐冷板凳。
李承给了她更好的进步空间，对她有知遇之恩！
戚瑶离开后，李承出了办公室，去找**。
攘外必先安内。
**的问题解决了，也恢复正常了工作，内部问题算是基本定性，接下来，就要推动招商。
企业入驻，才是产业园区的核心。
内部再团结，没有企业入驻，管委会也只是摆设，是空架子。
‘咚咚咚’
“进来。”
李承推门走进，笑着跟**打招呼：“林**。”
这里是管委会，而不是县政府，李承要称呼**这位党工委**为**，而非县长。
当然，**也该称李承为主任。
“李主任，你来的正好，我还想着等下去找你呢。”
**正在看着资料，见李承进门，她站起身，满面笑容的迎上李承。
党工委**是一把手，管委会主任是行政一把手，园区二把手。
从管委会的职位讲，**算是李承的直接领导。
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但两个人的关系，经过了这些事情，已经不止是普通同事关系。
在**心里，反而将李承当成了领头羊。
“我手里有几家意向企业，刚刚我又打过回访电话，他们还是在担心风林县的营商环境和政府政策。
待到李承坐在沙发上，**将她的文件本推到李承面前，上面是**用笔写的电话访谈记录。
记录的内容，主要是企业的意向度，顾虑，决策链，以及这通电话的结论汇总。
“林**的工作态度，值得我们学习呀。
看着笔记本上工整漂亮的笔记，和详细的内容，李承发自内心的赞叹。
这才是一位实干官员该有的工作态度！
“你就别挖苦我了。
**莞尔一笑，目光看向工作本。
“我过来找你，也是想聊招商引资的问题，这几家企业，现在是什么情况？李承问。
“这四家企业中，龙腾轧钢之前对咱们县意向度最高。
也是最早想跟我县签约的企业，只可惜，经过陈县长的折腾，他们已经和苏原省的新产业园区合作。
她的笔尖指着最下面的龙腾轧钢，打了一个叉，脸上透露着无奈和惋惜。
当初如果陈红旗能够放开政策，完全按照省政府的政策执行，龙腾轧钢估计厂区已经建起来了。
“剩余三家呢？李承问。
“其他三家有意向度，还在纠结中，毕竟企业落地是大事，主要他们担心的，还是风林县的领导班子。**说。
陈红旗之前闹的那一出，已经严重影响了风林县政府的形象。
像这种大型企业，免不了跟政府打交道。
若是碰到好的领导班子，企业的发展，在政府的推动下，也能加快。
但若是碰到那种‘吃拿卡要’的领导班子，企业的麻烦事会不断
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